Część I. Informacje o badaniach zgodnie z PBSSP na rok 2023

Celem badania jest dostarczenie informacji o wielkości zasobów pracy (kapitale ludzkim) z pełną charakterystyką podstawowych cech demograficznych i społecznych, ich przestrzennego rozmieszczenia oraz zajmowanego statusu na rynku pracy (rozmiarów i struktury populacji osób pracujących, bezrobotnych i biernych zawodowo). Służą one do monitorowania tempa i kierunków zmian zachodzących w poziomie aktywności zawodowej ludności. BAEL jest podstawowym źródłem danych do wskaźników z zakresu rynku pracy, a także do porównań międzynarodowych.

Akty prawa międzynarodowego, z których wynika obowiązek realizacji badania:

• rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2019/1700 z dnia 10 października 2019 r. ustanawiające wspólne ramy statystyk europejskich dotyczących osób i gospodarstw domowych, opartych na danych na poziomie indywidualnym zbieranych metodą doboru próby, zmieniające rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 808/2004, (WE) nr 452/2008 i (WE) nr 1338/2008 oraz uchylające rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 1177/2003 i rozporządzenie Rady (WE) nr 577/98 (Dz. Urz. UE L 261I z 14.10.2019, str. 1),
• rozporządzenie wykonawcze Komisji (UE) 2019/2240 z dnia 16 grudnia 2019 r. określające informacje techniczne dotyczące zbioru danych, ustanawiające formaty techniczne stosowane do przekazywania informacji oraz określające szczegółowe uregulowania i treść raportów jakości dotyczących organizacji badania reprezentacyjnego w dziedzinie „zasoby pracy” zgodnie z rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2019/1700 (Dz. Urz. UE L 336 z 30.12.2019, str. 59),
• rozporządzenie wykonawcze Komisji (UE) 2019/2181 z dnia 16 grudnia 2019 r. określające cechy techniczne w odniesieniu do informacji wspólnych dla różnych zbiorów danych na podstawie rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2019/1700 (Dz. Urz. UE L 330 z 20.12.2019, str. 16),
• rozporządzenie wykonawcze Komisji (UE) 2020/1642 z dnia 5 listopada 2020 r. określające informacje techniczne dotyczące zbioru danych dla zmiennych zbieranych w odniesieniu do tematu ad hoc dotyczącego „umiejętności zawodowych” za 2022 r. i zmiennych przekazywanych co osiem lat dotyczących „emerytur i rent oraz aktywności na rynku pracy” w dziedzinie „zasoby pracy” zgodnie z rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2019/1700 (Dz. Urz. UE L 370 z 06.11.2020, str. 9).

Strategie i programy, na potrzeby których dostarczane są dane:

• Strategia na rzecz Odpowiedzialnego Rozwoju do roku 2020 (z perspektywą do 2030 r.),
• Krajowa Strategia Rozwoju Regionalnego 2030,
• Rządowy Program „Dostępność Plus” 2018–2025,
• Strategia Rozwoju Kapitału Ludzkiego 2030,
• Strategia zrównoważonego rozwoju wsi, rolnictwa i rybactwa 2030 ,
• Strategie rozwoju województw,
• Regionalne programy operacyjne.

Użytkownicy, których potrzeby uwzględnia badanie:

• Eurostat i inne zagraniczne instytucje statystyczne,
• administracja rządowa,
• NBP,
• organizacje międzynarodowe,
• placówki naukowe/badawcze, uczelnie (nauczyciele akademiccy i studenci).

Dane osobowe:

Pozyskanie danych osobowych jest niezbędne do osiągnięcia celu badania, w tym zapewnienia porównań międzynarodowych. Zmienne osobowe są wykorzystywane do charakterystyki osób badanych w próbie, a następnie do uogólnienia wyników badania z próby na populację generalną.

Gospodarstwa domowe. Osoby w wieku 15 lat i więcej będące członkami gospodarstw domowych.

Charakterystyka gospodarstw domowych. Cechy demograficzne osób. Cechy społeczno-ekonomiczne osób. Obywatelstwo, kraj urodzenia. Pochodzenie migracyjne i przyczyny migracji. Aktywność zawodowa. Status na rynku pracy. Charakterystyka pracy głównej. Czas pracy i organizacja czasu pracy. Charakterystyka pracy dodatkowej. Staż pracy i wcześniejsze doświadczenia zawodowe. Charakterystyka ostatniego miejsca pracy. Poszukiwanie pracy i gotowość do podjęcia pracy. Poziom i charakterystyka wykształcenia. Uczestnictwo w kształceniu i szkoleniu. Rejestracja w urzędzie pracy. Wypadki przy pracy. Stan zdrowia (samoocena) i niepełnosprawność. Przejście z pracy na emeryturę. Świadczenie wychowawcze 500 plus. Dane o ludności i rezydentach.

• Zestawy danych Głównego Urzędu Statystycznego (opisane w cz. II. informacje o przekazywanych danych):
• ZD – ankieta, badanie aktywności ekonomicznej ludności
• ZG – kartoteka gospodarstwa domowego, badanie aktywności ekonomicznej ludności

Wyniki innych badań:

1.21.07 Bilanse stanu i struktury ludności według cech demograficznych.

Rozmiary i struktura trzech podstawowych kategorii ludności wyróżnionych ze względu na status na rynku pracy – pracujących i bezrobotnych (razem tworzących populację aktywnych zawodowo) oraz biernych zawodowo. Poziom aktywności zawodowej ludności według cech demograficznych i społeczno-ekonomicznych. Populacja osób pracujących w powiązaniu z cechami zawodowymi, statusem zatrudnienia, charakterystyką miejsca pracy, czasem pracy i jego organizacją, stażem pracy, posiadaniem pracy dodatkowej oraz poszukiwaniem innej pracy. Charakterystyka populacji bezrobotnych (cechy społeczno-demograficzne, czas trwania bezrobocia, aktywne poszukiwanie pracy, przeszłość zawodowa). Przyczyny bierności zawodowej i możliwości aktywizacji zawodowej. Sytuacja osób niepełnosprawnych na rynku pracy, w przekrojach: miejsce zamieszkania (kraj, NUTS 1, województwa, NUTS 2, miasto/wieś), wiek, płeć, poziom wykształcenia.

Publikacje GUS

• „Aktywność ekonomiczna ludności Polski 2023” (lipiec 2023, październik 2023, styczeń 2024, kwiecień 2024),
• „Biuletyn statystyczny 2023” (luty 2023, marzec 2023, kwiecień 2023, maj 2023, czerwiec 2023, lipiec 2023, sierpień 2023, wrzesień 2023, październik 2023, listopad 2023, grudzień 2023, styczeń 2024),
• „Sytuacja społeczno-gospodarcza kraju 2023” (luty 2023, marzec 2023, kwiecień 2023, maj 2023, czerwiec 2023, lipiec 2023, sierpień 2023, wrzesień 2023, październik 2023, listopad 2023, grudzień 2023, styczeń 2024),
• „Sytuacja społeczno-gospodarcza województw 2023” (czerwiec 2023, wrzesień 2023, grudzień 2023, kwiecień 2024),
• „Rocznik Statystyczny Rzeczypospolitej Polskiej 2024” (grudzień 2024),
• „Mały Rocznik Statystyczny Polski 2024” (lipiec 2024),
• „Rocznik Statystyczny Pracy 2023” (grudzień 2023),
• „Rocznik Statystyczny Województw 2024” (grudzień 2024),
• „Rocznik Statystyczny Przemysłu 2024” (grudzień 2024),
• „Rocznik Statystyki Międzynarodowej 2024” (grudzień 2024),
• „Nauka i technika w 2023 r.” (marzec 2025).

Informacje sygnalne

• „Pracujący, bezrobotni i bierni zawodowo 2023 (wyniki wstępne BAEL)” (maj 2023, sierpień 2023, listopad 2023, luty 2024).